Archiwum kategorii: team building

Znaczenie integracji w budowaniu zespołu

Co zrobić, żeby mieć do dyspozycji zgrany team profesjonalistów? Tak naprawdę jest to proces długotrwały oraz potrzebuje szerokich kompetencji dowodzącego, używając terminologii wojskowej teamem w danej firmie. Scalenie różnych indywidualności w jedno to sprawienie, by wiara we wzajemne możliwości była trwała, to tkanie powiązań na gruncie zawodowym i towarzyskim. Czytaj dalej

Reklamy

Postawy w zbiorowości ludzkiej

W nowoczesnej organizacji ludzie pracujący w dziale ZZL zdają sobie sprawę, że kandydatów angażuje się do zespołów na skutek posiadania przez nich różnych cech. Najważniejsze umiejętności osoby poszukiwanej do zespołu dotyczą postaw w zbiorowości ludzkiej. Już dawno miałem zamiar napisania postu na blogu na temat ról w zbiorowości ludzkiej. Czytaj dalej

Jak pracuje skuteczny dział firmy

Podczas warsztatów dla menedżerów napotykam  mnóstwo osób zatrudnionych w dużych koncernach i małych spółkach, którzy niejednokrotnie pracują w efektywnych grupach pracowniczych. 2 lata wstecz przygotowałem też kompleksowy cały cykl szkoleniowy dla menedżerów z międzynarodowej firmy produkcyjnej. Otrzymałem wówczas bardzo dużo nietypowych faktów na temat działania grupy ludzi. Czytaj dalej

Kultura korporacyjna a współdziałanie w zespole

Często słyszę zapytanie: w jakim stopniu instytucje charakteryzują się odmienną polityką organizacyjną? Czasami różnice występują dość decydujące o jakości pracy. Uczestnik szkoleń często rozważa: w obecnej firmie pracuje mi się poprawnie, a w poprzedniej źle. Co bywa przyczyną? Czytaj dalej